EURES România oferă 62 de locuri de muncă în Malta

EURES România oferă 62 de locuri de muncă în Malta

Pozițiile sunt localizate în orașul Kirkop, în sudul Maltei, și fac parte din Departamentul de Inginerie de Proces al companiei. Acest domeniu este recunoscut ca fiind cel mai mare centru din Europa pentru asamblarea și testarea semiconductoarelor, având o capacitate de procesare de peste 1,34 milioane de cipuri zilnic.

Rol și Responsabilități

Candidații selectați vor activa într-un mediu industrial de înaltă performanță, cooperând strâns cu echipele de inginerie și producție pentru a crește calitatea și eficiența proceselor de fabricație. Aceștia vor fi responsabili de configurarea echipamentelor pentru loturi de inginerie, colectarea și analiza datelor de proces, precum și de validarea materialelor și proceselor aplicate. Un aspect cheie va fi și sprijinirea echipelor de producție și mentenanță pentru a îmbunătăți eficiența utilajelor.

Cerințe pentru Aplicanți

Pentru a fi considerați pentru aceste posturi, angajatorul impune anumite cerințe esențiale. Candidații trebuie să aibă o calificare MQF Nivel 4 în domeniul tehnic sau ingineresc, ori certificări echivalente. Aceștia trebuie să aibă minimum trei ani de experiență în sectorul prelucrător și cel puțin un an în industria semiconductorilor, specializându-se în procesele de asamblare sau testare.

Cunoștințele tehnice despre echipamentele și procesele specifice sunt indispensabile. De asemenea, candidații trebuie să aibă competențe avansate în utilizarea calculatorului și nivel înalt de cunoaștere a limbii engleze, atât scris cât și vorbit, dată fiind natura internațională a mediului de lucru. Flexibilitate pentru lucru în sistem de patru schimburi este, de asemenea, o cerință esențială, inclusiv ture de zi și de noapte.

Beneficii și Salariu

STMicroelectronics oferă un contract pe termen nedeterminat, oferind angajaților stabilitate în carieră. Salariul anual brut variază între 29.000 și 30.000 de euro, ceea ce include indemnizația de tură, făcând oferta foarte atractivă în comparație cu salariul mediu din domeniu.

Pe lângă compensația financiară, angajații vor beneficia de un pachet de facilități extins. Acesta cuprinde suport financiar pentru biletul de avion la relocare, un bonus egal cu salariul pe o lună și cazare asigurată pentru maxim o lună. Cheltuielile de relocare vor fi rambursate, iar angajații vor avea acces la asigurare medicală, o cantină subvenționată, transport gratuit și formare profesională la locul de muncă.

Modalitatea de Aplicare și Data Limită

Cei interesați să aplice pentru aceste locuri sunt rugați să trimita un CV Europass redactat în limba engleză, alături de o scrisoare de intenție, la adresele ramaian.mitrica.cs@anofm.gov.ro și eures.recruitment.jobsplus@gov.mt. Este esențial ca subiectul mesajului să menționeze „Tehnician Proces” – Referință Nr. 442314.

Termenul limită pentru depunerea candidaturilor este 13 iunie 2026, așa că este important să respectați această dată pentru a fi luați în considerare.

Sursa informațiilor: Agenția Națională pentru Ocuparea Forței de Muncă (ANOFM) prin rețeaua EURES România.

Aspecte de Considerat

Această oportunitate de angajare, oferită de STMicroelectronics, cu un pachet salarial și beneficii variate, reprezintă o alternativă semnificativă pentru cei din Valea Jiului care întâmpină dificultăți pe piața locală. Provocările generate de lipsa locurilor de muncă bine remunerate sau de limitările dezvoltării profesionale sunt atenuate de o astfel de ofertă. Deși relocarea implică ajustări culturale și sociale, suportul disponibil și salariul competitiv pot diminua multe dintre temerile inițiale. Este recomandat să nu amânați pregătirea documentației necesare și să fiți atenți la formatul CV-ului și al scrisorii de intenție, având în vedere competiția acerbă pentru aceste poziții.

Transparență AI: Acest material poate fi redactat sau structurat cu ajutorul unor instrumente AI și este verificat editorial înainte de publicare. Imaginile generate sau modificate cu AI sunt folosite cu rol ilustrativ.
*Informațiile au fost preluate din presa locală și naționala.

Ana Popescu

Ea este Ana Popescu, jurnalistă de comunitate la GJ Press. Are puțin peste 30 de ani și este cunoscută pentru tonul prietenos și deschiderea față de oameni. Scrie despre viața cotidiană din Târgu Jiu, despre inițiative locale și povești care aduc mai aproape vocea comunității. Ana crede că știrile locale trebuie să fie accesibile, corecte și să reflecte realitatea oamenilor din oraș.